重新出道闪耀娱乐圈

简介：宋芳如瘫痪后，女儿苏念娇为救被罪犯周伟绑架的母亲失去贞洁，被网友称为大孝女。五年后，宋芳如竟将二十万养老金赠送给出狱的罪犯，并将他带回家让苏念娇百般照顾他。面对记者的质疑，宋芳如联合了记者在家中开启了秘密直播。直播镜头中，宋芳如对待女儿的种种行为引起观看网友众怒。网友指责宋芳如是无药可救的“恋爱脑”，纷纷为女儿苏念娇的孝顺和奉献感到不值得。但是，苏念娇后面的行为却暴露了她在孝女外表下的真面目。

简介：他是天道幼崽，却因犯错被贬下凡间，变成了桃源村小萌娃李景睿。左手掐算驱年兽，右手点金救养母，白天卖鞭炮红纸，晚上收太岁门神。从除夕到元宵，萌娃一路开挂补日历，顺便帮财神渡劫、帮灶神点火。直到花灯节上神秘黑袍人现身——原来这一切，都是冲着吞掉他这个“天道本道”来的？九岁萌宝微微一笑“想当我BOSS？先问过我的乾坤历。

简介：顾烟与江寒秋相恋七年，暗中以DK集团创始人身份扶持江寒秋的公司上市。婚礼当天，怀孕的顾烟准备将自己的身份告诉江寒秋，可没想到江寒秋为讨好“白月光”陈兮，当众羞辱顾烟，甚至让陈兮穿婚纱喧宾夺主。顾烟多次隐忍，却发现江寒秋与陈兮出轨，更深信陈兮说自己是DK创始人的谎称。顾烟认清江寒秋的真面目提出离婚，并联合从前的追求者杨晨展开反击，决定在签约晚宴上，揭开真实身份，取消对江寒秋的投资，欣赏他后悔万分的丑态。

简介：普通青年“我”某日意外进入一个神秘的游戏空间，与四名陌生人共同参与一场名为“金币分配”的规则挑战。游戏的机制是在抽签后按顺序提出分配方案，如果方案未能获得半数以上参与者的认可，提出者将面临出局。我抽到了3号签，看似处于安全的位置，却很快意识到这场游戏不仅是数字的博弈，更是一场关乎人心与选择的考验。从单纯的大学生1号，到精明计较的4号，再到心思难测的5号，每个人都在为留存与收获而不断权衡。

简介：海外归来的宋静姝得知儿子季云霄当爸，答应让位。实则儿子与情妇许莹莹密谋借假孕夺权，却不知原配苏瑶才是宋静姝的亲女。珠宝店内，许莹莹的嚣张让宋静姝窥见背叛。一场暗藏身世与血脉秘密的年会将至，真正的继承人即将归来。所有算计，都将在宋静姝的棋盘上，迎来终局。

简介：我本是这世间最强大的剑神，为了守护大乾国的万千生灵，我忍受着万年的孤寂，一人独守这万妖长城。却没想到大乾国女帝刚一上台，便以莫须有的罪名，将我的族人尽数囚禁，要让我回京接受审判。我一怒之下，撤回诸天剑阵，弃守长城。却不知道，域外那些被我镇压了万年的妖族，正眯着血红的眼睛，随时准备进攻大乾国。当他们给我扣上莫须有的罪名，将我族人囚禁，怪罪我一人独占万妖长城机缘时。

简介：45岁的张三平攒够彩礼和婚房求娶张海霞，婚礼当日张海霞坐地起价加50万彩礼，张三平无力拿出，下跪相求遭拒，张海霞还索要精神损失费。张三平心冷分手，正为分手费发愁时，手机打入1个亿，原来是刚离婚成亿万富豪的女儿张卉卉所为，张三平还成了云尚集团董事长。他用资源帮陈小玉解母亲病重之急，意识到对其有别样感情，而云尚高管罗芸也对他示好，五十岁的张三平成了众人眼中的香饽饽。

简介：龙殿武安君凌辰隐姓埋名做起保安，偶遇当年的救命恩人慕清颜与她的女儿慕念念，机缘巧合下成为合约夫妻。他一边化身暖心奶爸照料念念，一边暗中追查天门关惨案的真相，历经波折后成功揭露背后阴谋、诛杀逆贼，最终与慕清颜母女圆满团聚，相守一生。

简介：中医世家盛家继承人盛薇薇，得知流落在外的双胞胎姐姐“意外身亡”，怀疑姐姐的死另有缘由，决定顶替姐姐的身份，回到季家调查证据，盛薇薇找到季家掌权人季寒星，提出联手对付大房，在季寒星的帮助下，盛薇薇成功回到季家，二人也在合作中渐生情愫...

简介：夏晚晚送外卖时邂逅逃婚的陆闻殊，载他逃离后还敲诈一笔。机缘巧合下，陆闻殊住进夏晚晚家。第一天两人未碰面，不知彼此身份。第二天夏晚晚卖珠宝给富太，陆闻殊出现阻止，原来是表妹偷了夏晚晚设计稿。富太识破夏晚晚非国外大师后拒绝订单，陆闻殊想让夏晚晚解围，夏晚晚拒绝。小区门口相遇，才知是室友。陆闻殊发现夏晚晚身上的痣和未发布的耳环，决定留下调查。陆闻殊为查夏晚晚跟着她，在她被沈曼刁难时出手相助。两人暗生情愫

简介：三年前，简慕婉家族濒临破产，被父亲要求联姻，她在醉后去求杨昱城，却遇到了陆珒南，一夜情后两人成婚。婚后她弃画笔当助理，却夫妻猜忌、关系疏离。三周年结婚纪念日时，萧琦称要抢回陆珒南，被简慕婉误会提离婚，却遭到陆珒南拒绝。简慕婉化身 “J” ，开画展、打脸白莲花和渣男，事业起、赢离婚。陆珒南醒悟追爱，只是此时简慕婉却是满心伤痕……

简介：《武林门派年度考核》融合官僚制度与武侠传统。朝廷推行武林门派年度考核，根据贡献度、弟子品行、安全记录等标准评分并调整补贴。改革者韦煦和评估员施琪见证了武林的巨大转变。通过四十年跨度，武林经历了从抵抗到适应，再到平衡的完整过程。故事探讨制度如何改变行为、激励如何塑造文化，以及量化评估与传统价值观的永恒张力。